这应该是一个总经理该干的活……吧？
但可以肯定的是，董事长是不会干这个的。
蔡东丰没想到，赵阳🄰君没有任何纠结就答应了自己的招聘。
因为有些纠结的人🙗，不愿意在比自己年轻的人手下做事。同样也有些年轻的管理者，不愿意招聘比自己年长的人。
这正是中年危机的一个来源。
年纪轻的上位♌了，就想着把🍂🅐资🛐深的老家伙干掉，不然位置总觉得有些不稳。
第二天，赵阳君便走马🔷🅐🅬上任了。他的母亲，由其他的🎣💶亲属照看。
赵阳君在本地同样有人脉，很快便把办公室收拾好🁟🖒了，并且着手开始招聘员工。
虽然不清楚为何不多招研🆈🍧发人员，🕳但赵阳君并没有多问🅺。
七天后，孙书记找人联系蔡东丰，说省里的意见下🁟🖒来了。🌟
蔡东丰立即带着🕆赵阳君，来到了政府大楼。没有过多的等待，便见到了陈市长和孙书记。
赵阳君没想到，蔡东丰的能耐🛐这么大，竟然这么轻松的便见到了市政府的一🈀二把手。🅞🇨🛉
“这位是我新招的总经理赵🍂🅐阳君，🕳今后他♙🈶负责公司的日常管理。”蔡东丰介绍道。
孙书记已经通过自己🄰的渠道🍂🅐，知道了这件事，并且调查过赵阳君💶🖔💓。
无🂥🐽🅗论是能力还是手段，都还不错，政府对他也很认可。
从招聘赵阳君为总经理这件事上，政府也看到了蔡东丰的一些特质：用人不🈀疑。