曼琪临时被加进了我们的项目组。和她的交谈中，我得知她之前在星原的办公室就是希望争取进入这个重要的项目，积累宝贵的经验。由于认为曼琪资历不够，星原原本并不打算同意曼琪加入，但听说明天来洽谈🜚🂱💣的一家大型企业的董事是出了名的中国通，有中国职员的加入说不定对促成进一步的合作有益，星原才临时同意了曼琪的请求。但星原无意让她多涉足组内的重要任务，只是给她一些整理合作企业信息之类的杂活。
第二天上午，望月先生、星原、还有几个资历老的同事和前来洽谈的董事一💏行在会议室里谈了一上午。午饭时分，今天的议程结束，他们熙熙攘攘走出🝠会议室，不少🅹人脸上略显疲惫。
望月先生笑着走过来对我说：“🃱🛡准备一下，出去🎡💬🔼会餐。”
星原也严肃地走到曼琪面前，让🃱🛡她👢准🏒🙥备好，嘱咐她好好表现。
原来对方企业的董事是一个不折不扣的中国迷，常年在欧美不同国家任职，思维开放，和传统的日本老年人很不一样，他年轻时的经历和中国颇有渊源，听说项目中有☈出身名校的中国职员，就想一起聊聊。所以工作午餐临时变成了董事个人与我们几人的小型会餐。虽说不聊工作，只是随便谈天，但会餐的气氛、聊天愉快与否，都会影响对方对我们的印象，左右他们是否愿意与我们合作的决定。怪不得星原好像很紧张，给曼琪无形中施加了不少压力。我也被带动得有些不知所措，望月先生对我轻松一笑：“别紧张，对方是和蔼的老爷爷，随便聊聊而已。不要想着去投其所好，说自己想说的，如果不想多说，不说也不要紧。”
正如望月先生所说，对方企业董事是一个慈祥的老爷爷，姓三越。三越先生、望月先生、星原、曼琪和我五人坐在六本木的一家西餐厅里。上正餐之前，服务员给我们一大盘色拉前菜，和许多小餐碟。曼琪看了看星原的脸色，殷勤又小心翼翼地拿起小餐碟，给三越先生夹菜🙅。在日本的传统企业，遇到大盘的菜需要分碟的时候，都由资历比较浅的、通常是女职员服务上级和其他同事。但我们公司一向比较随便，从来没有这么讲究。
曼琪给三越先生、星原分好色拉以后，可能是想到星原对望月先生的敌意，手举在空中，正犹豫着是否要继续给望月先生夹菜。为了不让她左右为难🍳🌈☬，况且望月先生是我的上级，我正🖪🕙要去拿餐碟给望月先生夹菜，不料被他轻松一挡，他低声笑着对我说：“不用太在意这些，我自己来。”
三越先生看在眼里，笑着对我和曼琪说：“说得对，我🛻⚁们自己来就好了。大家随意些。”⚖👛🉡曼琪小心地看了🅲看星原的眼睛，星原不露声色地点了点头，她才放下心来。
随着菜慢慢上来，我们聊的话题也多了起来，气氛越来越愉快。我和曼琪是中国人自然不用说，望月先生会中文、对中国文化也十分了解，与三越先生也很聊得来，只是星原稍微有些插不上话，🍢但感觉他也努力迎合三越先生的每一句话，积极参与谈论。
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