10日久见人心
2🔤🂢077年12月🂥🐷🄣26日，早九点，盖洛大厦主楼66层，特别行动部，主会议室。
气氛很凝重。
罗塞副🆜🐕⛕主管指着全息图像中📗，脑浆流了一床的伍德主管，唾沫横飞的说着。
此刻，这间🔼🅻小小的会议室挤满了人，除了在外执行任务的艾娃副主管外，特勤部全体核心人员，共计78人全部到齐。
特勤部是个特殊的地方，因为它执掌情报的特性，技🅶术🄙员工是无法升到P5以上的，到了P5高级工程师，就必须转行政，通过考核，拿到M5专员的权限许可，才可继续升职，反之，如果你干到了M5但技术一点儿也不懂，一样没法升职。
技术与行政有时天生就是矛盾体，能把两者很好的揉在一起，自然是🏛🚮人中龙凤。
特工，谁不是全能的？
特勤部员工几乎📪🝪不会外调，你进了这个门就得一辈子待在这个体系里，除非公司开除你——这和死差不多了。
而上级的权利来自下级的能力，你手下都是精兵强将，你自然就举足轻🉄🄮重。
所以🐚🀜♌伍德主管这个M7和楼里其他那一百多位M7是完全不同的💻概念。
特勤部的主管往上升是什么呢？
是9级🆜🐕⛕员工，M也好P也罢，一定是调回总公司直升9级，从无例外。
9级，这可是真正的管理层了。
“情报部门的主管死在自己家床上，秘书不⚙知所踪，你们这帮蠢猪！这是你们的耻辱！是特勤部的耻辱！公司的脸都被你们丢光了！蠢猪！！！”
罗塞副主管暴跳如雷，已经发了快一个小时的火，安迪很能理解他，如果是前世，他现在恐怕也像罗塞副主管一样如坠冰窟。