不管这些人心里是怎么想的，但是嘴上的话是一句比一句好听。
季首丰其实嘴角扬起得AK都压不住，不过仍然表现的很矜持：“别瞎说，张校长主要是有些业务上的问题跟我交流而已。我这样的人，领导也看不上，哈哈。”
“季教授谦虚了，苟富贵莫相忘啊。”
在各种或羡慕或嫉妒的打趣声中，季首丰应和几句，然后赶忙离开前去张元庆的办公室。
季首丰进入办公室的时候，张元庆刚刚将本子放下。可见，他是一路小跑过来的。
季首丰立刻有眼力劲的，拿起水瓶给张元庆的茶杯添水。一套动作行云流水，他自己都奇怪，以前觉得这些动作卑躬屈膝，可是真做起来却觉得非常正常。
季首丰酝酿了一下情绪，诚挚说道：“张校长，谢谢您帮我。”
张元庆微微一笑：“这是你应得的，之前查你资料的时候，就觉得奇怪。以你这个年龄和能力，副高应该是没问题了，没想到这里面还有一些故事。相信这么多年过去了，你也受到了教训，思想上肯定也成熟了。
所以在讨论评副高人员的时候，我就向程校长提了你的名字，程校长对你也表示认可。说起来，我就是提了一嘴，主要还是感谢程校长。”
张元庆一句话都没有为自己表功，对他而言没有必要在季首丰面前展现自己给他的帮忙。这种事情，越是显得风轻云淡，越是体现自己的格局。
而自己到底有没有出力，对方心里难道不清楚么？为什么我来之前，你一直都没有办法去评副高，我来了之后，你就能够评上了？
这其中的因果不能让自己去告诉他，要让他自己猜。只有自己猜出来的，他自己才会相信，才会更加感激。
张元庆想法很简单，季首丰主动靠拢自己，而且通过了解之后，发现综合素质不错。那么能帮一把就帮一把，再看看这个人能否稳得住。
在此期间，要观察他的心性如何，时不时对他进行敲打。通过一条鲢鱼，搅动整盘活水。管理的艺术就是在人，但又不能仅仅局限于人，更要关注人与人之间的影响、干扰。
张元庆下意识想起了闫文志笔记里面的内容，那些内容对他产生的影响是随时随地的。
季首丰果然发自肺腑的感激：“张校长，您对我的好，我放在心里。能碰到您这样的好领导，我真的非常幸运。”